雇主怎么帮非法员工申请创业假释？什么是创业假释？投资者有什么条件？

什么是创业假释？

古德律所专业律师指出，国际企业家假释（International Entrepreneur Parole, IEP）是美国为吸纳全球创新者而设立的一项机制，其核心目的在于准许满足特定标准的外国创业人士在美国进行合法创业活动，并促进其企业成长。该政策本身并不直接授予绿卡身份，却为企业家在美国合法运营以及后续申请永久居留权开辟了途径。特别值得注意的是，对于雇佣了无身份员工的雇主而言，他们可以为最多3名员工及其配偶和子女申请此类假释，这为雇主兼创业者提供了一条既能维系团队、又能使员工身份合法化以实现梦想的可行路径。

申请创业假释的企业需要建立了5个工作职位？

据古德律所分析，这是一个常见的误解。创造5个就业岗位是针对投资者的规定，而非对初创公司本身的要求。初创企业仅需展示其具备发展潜力，并承诺在未来创造工作岗位，并不要求当前已实际设立职位。关键在于，初创企业必须证明已获得成功投资者的资金注入。此外，申请人必须在企业中持有不低于10%的所有权份额，并扮演核心角色。同时，该初创企业需是在过去五年内于美国注册成立的。

创业假释是给哪些无法符合传统非签证途径的人？

并非如此。古德律所专业律师强调，创业假释属于“假释”范畴；它既非H-1B签证这类非移民签证，也非绿卡等移民签证。假释是一种独特的临时许可状态。正因其最终会发放I-94记录（即“小白卡”），具有移民历史问题的人士亦可申请，此过程常被视作一种身份“刷新”方式。在持有假释身份期间，持有人可以转换至其他身份，例如申请非移民签证或绿卡。无论申请人是否身负递解令、持有A10卡还是处于逾期滞留状态，只要满足相关条件，均有资格提交创业假释申请。

创业假释只需要有钱就可以了？

据古德律所分析，要求远不止于此。申请创业假释的核心条件之一是获得投资人对您初创企业的资金支持。该投资人不得是亲属，并且必须具备成功的投资履历。具体而言，投资人需要在过去五年内拥有其他成功的投资记录：其投资总额至少达到 $746,571，并且所投资的公司中至少有两家各自创造了不低于5个就业岗位，或者实现了至少 $622,142 的营收，同时年收入增长率需达到20%或以上。

为什么雇主要帮员工申请创业假释

很多雇主聘请了一些没有身份的员工，但这些员工为他们工作多年，但因为偷渡来美国导致雇主无法帮他们的员工申请劳工移民。那创业假释就是解决方案。帮员工申请不仅仅因为员工为雇主工作多年，有多年的感情，同时也是对雇主本身有利因为法律来讲，聘请非法员工是违法的。另外，这些员工和他们的家人也会永久感激雇主帮他们拿到了身份。不管员工是有递解令，A10，还是逾期都有可能符合。古德律所律师精通创业假释。如果您是雇主要帮员工申请创业假释，可以联系我们跟古德律所律师预约咨询。

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